Nase zkusenosti – Vas uspech!

Zaměstnanci TELS

Do svého pracovního kolektivu nabíráme nejlepší odborníky a talentované osobnosti, které mají potenciál stát se profesionálními logistiky. Systém náboru nových pracovníků hraje velmi důležitou roli v rámci vnitropodnikových investic společnosti.

Zaměstnanci TELS jsou:

  • špičkoví odborníci, kteří jsou připraveni neustále učit se novým věcem
  • výrazné a iniciativní osobnosti, které umí pracovat v týmovém kolektivu
  • spolehliví a odpovědní zaměstnanci, kteří se umí rozhodovat v potřebný okamžik
  • ambiciózní a sebejistí lidé, kteří umí naslouchat názorům zkušených odborníků

Činnost společností TELS je organizována takovým způsobem, kdy každý zaměstnanec nese osobní zodpovědnost za odvedenou práci. Výsledky jednotlivců mají vliv na celou společnost. Iniciativa, odpovědnost a profesionalita jsou neoddělitelnými atributy naší firemní kultury. Přesně za výše uvedené vlastnosti si TELS tolik váží svých zaměstnanců.

Zaměstnanci TELS



Do svého pracovního kolektivu nabíráme nejlepší odborníky a talentované osobnosti, které mají potenciál stát se profesionálními logistiky. Systém náboru nových pracovníků hraje velmi důležitou roli v rámci vnitropodnikových investic společnosti.

Rozvoj zaměstnanců



Naším modelem pro rozvoj zaměstnanců je vlastní školící systém. TELS je společnost, která vytváří takovou pracovní atmosféru, která umožňuje rozvíjet se a kariérně růst každému zaměstnanci.

Udržitelný rozvoj

истории успеха.jpg

Každý zaměstnanec se podílí na formování budoucnosti společnosti. V Telsu máte vždy možnost profesního a osobnostního růstu. Rozvíjíme naši společnost společně.

Firemní akce



Pořádání firemních akcí v TELS demonstruje schopnost zaměstnanců společně trávit nejen čas na pracovišti, ale taky volný čas, což zakotvuje jednotlivé pracovníky i do jistého sociálního prostředí a dává mu jistotu v budoucnu.

Novinky TELS

22.12.2017 Případ: systém nepřetržitého dodávání jedlých tuků za podmínky krátkodobého plánování výrobních potřeb

S cílem minimalizovat náklady na skladování surovin mají naši Zákazníci často nápad spojit výrobu a logistiku tak, aby dodávka surovin byla prováděna v požadovaných objemech v určitém čase. Taková služba není na trhu dopravních a logistických služeb neobvyklá, ale komplikuje se, když suroviny vyžadují určité podmínky přepravy a dodávka je nezbytná pro krátkodobé naléhavé plánování výrobních potřeb.

19.12.2017 Vývojové trendy dopravní logistiky podle veletrhu TransPoland-2017

V listopadu 2017 se Skupina společností TELS zúčastnila jako vystavovatel veletrhu TransPoland ve Varšavě. Letos se na veletrh sjelo 190 vystavovatelů a přes 6000 účastníků ze 34 zemí.
Skupina společností TELS se dělí o pohled zevnitř na řadu zvláštností momentálního stavu a vývojových trendů evropského trhu dopravně-logistických služeb (DLS).


24.11.2017 Případ: Rychle dodat farmaceutické výrobky z Francie do Ruska bez přímé dopravy

Přeprava farmaceutických výrobků často vyžaduje přísné dodržování teplotního režimu. Při organizaci doručení tohoto druhu nákladu do zemí EAEU z blízkých regionů Evropy hledání dostupného chladírenského zařízení pro přepravu obvykle není obtížné. Ale pokud jde o dodávky ze vzdálených regionů Evropské unie, je vždy komplikované sehnat na těchto trasách chladírenský vůz, zejména v situaci rostoucího trhu.